Licence disciplinaire, CAPES ou agrégation, master M2E rémunéré : le parcours pour devenir professeur de collège ou lycée en 2026, conditions vérifiées.
Pour devenir professeur de collège ou de lycée, le parcours en 2026 se déroule en cinq ans : trois ans de licence disciplinaire, puis un concours passé dès la fin de licence (bac+3), suivi de deux ans de master M2E rémunéré en alternance en INSPE. La réforme de 2025 a abaissé le niveau du CAPES, du CAPEPS, du CAPET et du CAPLP de bac+5 à bac+3. Seule l'agrégation reste un concours accessible à bac+5. Pour ceux qui ne souhaitent pas attendre le concours, la voie contractuelle permet d'enseigner sans être titulaire.
Chaque année, des postes restent vacants aux concours : 7 830 postes ont été ouverts au CAPES externe en 2026 (source : arrêté du 19 février 2026, Journal officiel). C'est un métier qui recrute, avec un accès désormais possible dès la fin de licence. Pour enseigner en maternelle ou en élémentaire, le parcours est différent et passe par le CRPE - voir notre article comment devenir professeur des écoles.
Quelle licence choisir pour devenir professeur de collège ou lycée ?
Pour enseigner une discipline au collège ou au lycée, le point de départ est la licence universitaire correspondant à la matière que l'on souhaite enseigner. La licence doit correspondre à la discipline visée : enseigner les mathématiques suppose d'avoir suivi une licence de mathématiques, et non une licence généraliste.
Quelle matière de licence correspond à quel concours d'enseignement ?
Voici les couples licence-concours les plus courants dans le secondaire :
- Licence de lettres modernes - CAPES de lettres modernes
- Licence de mathématiques - CAPES de mathématiques
- Licence d'histoire-géographie - CAPES d'histoire-géographie
- Licence d'anglais (LLCE ou LEA) - CAPES d'anglais
- Licence de sciences de la vie (biologie) - CAPES de sciences de la vie et de la Terre (SVT)
- Licence de physique-chimie - CAPES de physique-chimie
- Licence de philosophie - CAPES de philosophie
- Licence en sciences et techniques des activités physiques et sportives (STAPS) - CAPEPS
Les étudiants en licence d'histoire-géographie qui souhaitent enseigner peuvent aussi consulter notre article sur les débouchés après une licence d'histoire pour une vision plus large des parcours ouverts.
La nouvelle licence LPE (licence professorat des écoles), accessible depuis la rentrée 2026 sur Parcoursup, est réservée au primaire. Elle n'ouvre pas l'accès au CAPES ni aux autres concours du secondaire.
Peut-on préparer les concours pendant la licence ?
Oui, dès la deuxième année de licence (L2). La réforme de la formation initiale des professeurs, issue du décret n° 2025-352 du 17 avril 2025, prévoit des modules de préparation aux concours accessibles aux étudiants en licence disciplinaire dès la rentrée 2025. Dès la L2, il est également possible d'intégrer un contrat de préprofessionnalisation de trois ans : ce contrat rémunéré permet de travailler au contact d'élèves tout en poursuivant les études (source : etudiant.gouv.fr).
Dès la L3, les candidats peuvent s'inscrire aux concours CAPES, CAPEPS, CAPET, CAPLP et CPE sur la plateforme officielle Cyclades (candidat.examens-concours.gouv.fr). Les INSPE (Instituts nationaux supérieurs du professorat et de l'éducation) accompagnent les étudiants dans la préparation.
Quels sont les concours pour enseigner dans le secondaire en 2026 ?
En 2026, le CAPES est le concours principal pour enseigner au collège ou au lycée général. D'autres concours existent selon le type d'établissement et la discipline enseignée. La réforme de 2025 a rendu ces concours accessibles dès bac+3 pour la grande majorité d'entre eux.
Le CAPES : le concours pour le collège et le lycée général
Depuis la session de concours 2026, le CAPES externe est accessible dès bac+3 - c'est-à-dire dès la L3 en cours ou validée. Il comporte quatre épreuves : deux épreuves écrites d'admissibilité et deux épreuves orales d'admission. En 2026, 7 830 postes ont été ouverts au CAPES externe (source : arrêté du 19 février 2026, Légifrance). L'inscription se fait sur Cyclades à l'automne de l'année précédant le concours.
Phase transitoire : le concours bac+5 reste organisé jusqu'en 2028 pour les étudiants déjà engagés dans un master avant la réforme. Les deux niveaux d'accès coexistent pendant cette période.
Les autres concours du secondaire
- CAPEPS : pour enseigner l'éducation physique et sportive en collège et en lycée - accessible bac+3 depuis 2026
- CAPET : pour les lycées technologiques - 732 postes ouverts en 2026, accessible bac+3 depuis 2026
- CAPLP : pour les lycées professionnels - 1 249 postes ouverts en 2026, accessible bac+3 depuis 2026
- Agrégation : seul concours maintenu à bac+5. Il permet d'enseigner en lycée, en classes préparatoires ou en collège avec un statut et une rémunération supérieurs aux certifiés. 1 628 postes ont été ouverts à l'agrégation externe en 2026 (source : Légifrance)
- CPE (conseiller principal d'éducation) : concours accessible bac+3, pour encadrer la vie scolaire dans les établissements (hors enseignement stricto sensu, mais même voie de recrutement)
Qu'est-ce que le master M2E et comment se déroule-t-il ?
Après réussite du concours, les lauréats intègrent un master enseignement et éducation (M2E) de deux ans, rémunéré et professionnalisant, qui alterne formation en INSPE et stages devant les élèves. C'est dans ce cadre que se construit la compétence pédagogique avant la titularisation.
La structure du M2E est la suivante (source : devenirenseignant.gouv.fr) :
- M1 (statut : élève fonctionnaire) : 530 heures de formation en INSPE et 12 semaines de stage en établissement. Rémunération d'environ 1 400 euros nets par mois.
- M2 (statut : fonctionnaire stagiaire) : 250 heures de formation en INSPE et 18 semaines de stage à mi-temps devant les élèves. Rémunération d'environ 1 800 euros nets par mois.
A la rentrée 2026, le master 1 MEEF dans sa forme antérieure n'existe plus pour les nouveaux entrants : le M2E lui succède. La formation est dispensée dans les INSPE, organismes publics de formation des enseignants rattachés aux universités.
Après titularisation, les nouveaux enseignants s'engagent à exercer pendant au moins quatre ans dans la fonction publique.
Quelle est la rémunération d'un enseignant certifié ?
A la titularisation, tous les enseignants certifiés perçoivent plus de 2 000 euros nets par mois, conformément à l'engagement gouvernemental fixé depuis 2023 (source : devenirenseignant.gouv.fr). Les agrégés bénéficient d'une rémunération supérieure à tous les échelons de carrière.
Des compléments s'ajoutent au traitement de base : l'ISOE (indemnité de suivi et d'orientation des élèves), la prime d'attractivité, les heures supplémentaires et, dans le cadre du "Pacte enseignant", une rémunération de 1 250 euros bruts par mission annuelle acceptée. La rémunération évolue tout au long de la carrière selon les informations disponibles sur education.gouv.fr.
Peut-on devenir enseignant du secondaire sans passer les concours ?
Il est possible d'enseigner dans le secondaire sans être titulaire d'un concours, en tant qu'enseignant contractuel, ou d'accéder aux concours via une voie de reconversion après une carrière dans le secteur privé.
- Enseignant contractuel (remplaçant) : les académies recrutent chaque année des contractuels sur dossier, avec au minimum une licence. C'est une voie d'entrée concrète dans le métier, avec un statut non titulaire. Des postes sont disponibles dans toutes les académies (devenirenseignant.gouv.fr, rubrique recrutement contractuel).
- 3e concours reconversion : ouvert aux candidats justifiant d'au moins cinq ans d'activité professionnelle dans le secteur privé (CDI, CDD, activité indépendante). C'est une voie adaptée aux personnes en reconversion souhaitant rejoindre l'enseignement public.
- Préprofessionnalisation : dès la L2, un contrat rémunéré de trois ans permet de travailler au contact d'élèves tout en poursuivant ses études et en préparant le concours (source : etudiant.gouv.fr).
- VAE (validation des acquis de l'expérience) : permet d'obtenir une licence en dehors du cursus universitaire classique pour se présenter ensuite au concours.
Pour explorer l'ensemble des ressources sur les débouchés des formations universitaires publiques et les parcours d'orientation, consulter notre espace conseils sur meilleures-licences.com. Les personnes qui envisagent une reconversion vers un métier de la documentation peuvent aussi consulter notre article comment devenir bibliothécaire.
Le choix de la licence disciplinaire est déterminant pour préparer les concours de l'enseignement ; le classement des meilleures licences par spécialité aide à repérer les universités les mieux classées dans chaque discipline.
Questions fréquentes
Quelles études faut-il faire pour devenir professeur de collège ou lycée ?
Il faut valider une licence universitaire dans la discipline souhaitée (lettres, mathématiques, histoire, anglais, EPS, etc.), puis passer le concours CAPES ou le concours correspondant dès la fin de licence (bac+3 depuis la session 2026). Après le concours, on intègre un master M2E de deux ans en INSPE, rémunéré environ 1 400 euros nets par mois en première année (source : devenirenseignant.gouv.fr).
Le CAPES s'obtient-il toujours à bac+5 ?
Non. Depuis la session de concours 2026, le CAPES externe est accessible dès bac+3 (fin de licence L3). La réforme de la formation initiale des professeurs a abaissé le niveau d'accès. Seule l'agrégation reste un concours à bac+5. Le concours bac+5 reste organisé à titre transitoire jusqu'en 2028 pour les étudiants en cours de master au moment de la réforme.
Combien gagne un enseignant en formation et à la titularisation ?
En master M2E, les futurs enseignants sont rémunérés environ 1 400 euros nets par mois en M1 (statut élève fonctionnaire) et environ 1 800 euros nets par mois en M2 (statut fonctionnaire stagiaire). A la titularisation, tous les professeurs certifiés commencent avec plus de 2 000 euros nets mensuels (source : devenirenseignant.gouv.fr).
Peut-on devenir enseignant du secondaire sans concours ?
Oui, en tant qu'enseignant contractuel. Les académies recrutent chaque année des contractuels sur dossier, avec au minimum une licence. C'est une voie d'accès au métier sans concours, mais avec un statut non titulaire. La titularisation sur un poste permanent nécessite de réussir un concours (CAPES, CAPEPS, CAPET ou CAPLP selon la discipline).
